Uma parceria entre o Colégio Satc e a empresa Hipper Freios resultou na formação de 20 colaboradores no Curso Técnico em Eletromecânica. A iniciativa nasceu da necessidade da empresa de qualificar sua equipe técnica, diante da escassez de mão de obra especializada na região. A formatura foi marcada por emoção, reconhecimento e valorização profissional.

A proposta foi construída de forma conjunta entre a Satc e a Hipper Freios, com o objetivo de desenvolver um curso técnico personalizado para os colaboradores da empresa. Segundo o coordenador dos Cursos Técnicos do Colégio Satc, Adelor Felipe da Costa, a formação foi um sucesso em todos os sentidos.

“Foi um projeto muito importante, tanto para a Satc quanto para a Hipper Freios. A empresa nos procurou porque está situada em um polo industrial onde há dificuldade em encontrar profissionais técnicos qualificados. Com essa formação, conseguimos não só qualificar os colaboradores, mas também mostrar o valor da formação técnica”, destaca Adelor.

Além da formação técnica, os resultados ultrapassaram os muros da sala de aula e impactaram diretamente o clima organizacional da empresa. Muitos dos formandos foram realocados para áreas técnicas, ganhando maior visibilidade e valorização dentro da organização.

Para a diretora do Colégio Satc, Izes Machado Beloli, a parceria reafirma a missão da instituição de transformar vidas por meio da educação, atendendo às necessidades reais do mercado de trabalho. “Essa parceria com a Hipper Freios representa exatamente o que acreditamos, a educação como ferramenta de transformação. Formar esses 20 colaboradores com um Curso Técnico é um orgulho para nós. Estamos preparando profissionais mais capacitados e conscientes do seu papel nas organizações e na sociedade”, afirma a diretora.